Ettevõtte hankeprofiilReg: 10207908
Äriregistris aktiivneOsaühing Kõpu Puit
02202 – Küttepuude tootmine
Võidetud hankemaht
0 €
Periood september 2024 – oktoober 2026Võidetud lepinguid
0
Periood september 2024 – oktoober 2026RHR peatöövõtt
0
RiigihankedKOV väikehankeid
0
DokumendiregistridHinnasurve
Keskmine
palk −63% valdkonnast
Töökoormus
Stabiilne
12k RHR võite pole · käive +270%
Finantstervis
Hea
marg. 5,7% · omakap. 68% · 2025
Kvalifitseerumine
Maksuvõlga pole
MTR registreeringuid pole
Majandusnäitajad & FinantstervisViimased 3 aastat
Ametlikud majandusaasta aruannete põhinäitajad Äriregistrist
2025. aasta
Kasumlik (5,7%)Aastane müügitulu
620 783 €−13,7%
Puhaskasum/-kahjum+35 648 €
Töötajaid (taandatud)8 töötajat
Omakapital: 608 220 €Varad: 890 833 €
2024. aasta
Kasumlik (5,4%)Aastane müügitulu
718 956 €−44,9%
Puhaskasum/-kahjum+38 741 €
Töötajaid (taandatud)12 töötajat
Omakapital: 572 572 €Varad: 813 234 €
2023. aasta
Kasumlik (2,5%)Aastane müügitulu
1 305 582 €−35,7%
Puhaskasum/-kahjum+33 231 €
Töötajaid (taandatud)13 töötajat
Omakapital: 533 831 €Varad: 774 861 €
Majandusnäitajad pärinevad ametlikult esitatud taksonoomia aruannetest ja aitavad hinnata pakkuja teostusvõimekust ja finantsstabiilsust.
EMTA 8 kvartali dünaamika ja palk (TÖR vs FTE)7 kv (2025 Q1 – 2026 Q3)
Maksu- ja Tolliameti kvartalikäive, tööjõumaksud, TÖR töötajate arv ja YoY võrdlus sama kvartaliga
Viimane kvartalikäive (2026 Q3)
315 103 €
+332% vs 2025 Q3TÖR töötajad vs Aastaaruanne (FTE)
9 TÖR/ 8 FTE (2025)
+2 töötajat YoYHinnanguline brutopalk
~689 €-64% vs EMTAK
EMTAK A02 keskm.: 1916 € (RHS § 115 piir 1341 €)Tööjõumaksud (2026 Q3)
10 514 €
Käive / töötaja (12k): ~131 tuh €HinnasurveKeskmine
Kui madalat hinda suudab ettevõte pakkuda: hinnanguline palk võrreldes valdkonna keskmisega, kasumimarginaal ja vajadus uusi töid võita. Allikas: EMTA, Statistikaamet, majandusaasta aruanded, RHR.
| Kvartal | Kvartalikäive | Tööjõumaksud | TÖR töötajad | Hinnanguline palk |
|---|---|---|---|---|
| 2025 I kv | 196 830 € | 16 161 € | 10 | ~953 € |
| 2025 II kv | 84 270 € | 12 180 € | 7 | ~1027 € |
| 2025 III kv | 72 945 € | 9698 € | 7 | ~817 € |
| 2025 IV kv | 286 761 € | 7448 € | 10 | ~439 € |
| 2026 I kv | 315 169 €+60% YoY | 11 032 € | 8 | ~814 € |
| 2026 II kv | 265 950 €+216% YoY | 11 155 € | 9 | ~731 € |
| 2026 III kv | 315 103 €+332% YoY | 10 514 € | 9 | ~689 € |
Juhtimine & Omanikering
Äriregistrisse kantud esindusõiguslikud isikud ja ametlikud osanikud
Juhatus & Esindajad (3)
A
Andres Laur
Juhatuse liigeJ
Jaak Jõela
Juhatuse liigeR
Raimo Oolo
Juhatuse liigeOmanikud & Osalused (4)
J
Jaak Jõela
Füüsiline isik•Ainuomand
40%9204 EUR
A
Aare Reiman
Füüsiline isik•Ainuomand
20%4602 EUR
A
Andres Laur
Füüsiline isik•Ainuomand
20%4602 EUR
R
Raimo Oolo
Füüsiline isik•Ainuomand
20%4602 EUR
Seotud ettevõtted & Kontsernivõrk11 seost
Tütarettevõtted, emaettevõtted, sama omanikeringiga sõsarfirmad ja ühise juhtimisega ettevõtted
Kokkupandavate puitehitiste ja nende elementide tootmine
14 294 €Viljandi maakond
Saematerjali tootmine
Käive —Viljandi maakond
Äri- ja muu juhtimisalane nõustamine
176 407 €Tartu maakond
Mujal liigitamata sporditegevus
69 266 €Ida-Viru maakond
Spordi alaliitude, spordiliitude ja spordiühenduste tegevus
66 338 €Tartu maakond
Tuletõrje- ja päästeteenistused, k.a vetelpääste
38 081 €Viljandi maakond
Raamatupidamine, maksualane nõustamine
37 350 €Harju maakond
Raamatupidamine, maksualane nõustamine
25 925 €Harju maakond
Muud mujal liigitamata finantsteenused, v.a kindlustus ja pensionifondid
24 000 €Tartu maakond
Päevaspaa, massaažisalongide ja saunade tegevus
9543 €Pärnu maakond
Ühine juht
mittetulundusühing Tõhela TurismiarendusReg. kood 80300733
Ühine juhatuse liige: Andres Laur
Mujal liigitamata lõbustus- ja vaba aja tegevused
0 €Pärnu maakond
Võidetud riigihanked ja alltöövõtu eriosad (0)
Periood: september 2024 – oktoober 2026Riigihangete registris pole sellele ettevõttele ametlikke lepinguteateid märgitud (periood september 2024 – oktoober 2026).
Suurematel ehituskontsernidel võivad lepingud olla sõlmitud varasematel perioodidel, teiste tütarettevõtete või ühispakkumuste kaudu.