Ettevõtte hankeprofiilReg: 16216305

Äriregistris aktiivne

Hertwill OÜ

47911 – Spetsialiseerimata jaemüügi vahendusteenus

Põhja-Tallinna linnaosa, Harju maakond

2 töötajat

hello@hertwill.com

Võidetud hankemaht

0 €

Periood september 2024 – oktoober 2026

Võidetud lepinguid

Periood september 2024 – oktoober 2026

RHR peatöövõtt

Riigihanked

KOV väikehankeid

Dokumendiregistrid

Hinnasurve

Mõõdukas

palk −31% valdkonnast

Töökoormus

Stabiilne

12k RHR võite pole · käive +48%

Finantstervis

Nõrk

marg. 0,0% · omakapital negatiivne · 2025

Kvalifitseerumine

Maksuvõlga pole

MTR registreeringuid pole

Majandusnäitajad & FinantstervisViimased 3 aastat

Ametlikud majandusaasta aruannete põhinäitajad Äriregistrist

Allikas: RIK avaandmed

2025. aasta

Kasumlik (0%)

Aastane müügitulu

965 396 €+72,6%

Puhaskasum/-kahjum+16 €

Töötajaid (taandatud)3 töötajat

Omakapital: −44 690 €Varad: 76 878 €

2024. aasta

Kahjumis (−11,1%)

Aastane müügitulu

559 283 €+82,5%

Puhaskasum/-kahjum−61 854 €

Töötajaid (taandatud)3 töötajat

Omakapital: −86 284 €Varad: 222 275 €

2023. aasta

Kahjumis (−6,6%)

Aastane müügitulu

306 430 €+952,1%

Puhaskasum/-kahjum−20 195 €

Töötajaid (taandatud)2 töötajat

Omakapital: −25 026 €Varad: 152 241 €

Majandusnäitajad pärinevad ametlikult esitatud taksonoomia aruannetest ja aitavad hinnata pakkuja teostusvõimekust ja finantsstabiilsust.

EMTA 8 kvartali dünaamika ja palk (TÖR vs FTE)7 kv (2025 Q1 – 2026 Q3)

Maksu- ja Tolliameti kvartalikäive, tööjõumaksud, TÖR töötajate arv ja YoY võrdlus sama kvartaliga

Allikas: EMTA avaandmed

Viimane kvartalikäive (2026 Q3)

377 065 €

+41% vs 2025 Q3

TÖR töötajad vs Aastaaruanne (FTE)

2 TÖR/ 3 FTE (2025)

+0 töötajat YoY

Hinnanguline brutopalk

~637 €-59% vs EMTAK

EMTAK G47 keskm.: 1558 € (RHS § 115 piir 1091 €)

Tööjõumaksud (2026 Q3)

2159 €

Käive / töötaja (12k): ~913 tuh €

HinnasurveMõõdukas

Kui madalat hinda suudab ettevõte pakkuda: hinnanguline palk võrreldes valdkonna keskmisega, kasumimarginaal ja vajadus uusi töid võita. Allikas: EMTA, Statistikaamet, majandusaasta aruanded, RHR.

Kvartal	Kvartalikäive	Tööjõumaksud	TÖR töötajad	Hinnanguline palk
2025 I kv	262 243 €	13 244 €	2	~3907 €
2025 II kv	251 120 €	13 478 €	2	~3976 €
2025 III kv	267 283 €	12 165 €	2	~3588 €
2025 IV kv	509 262 €	9963 €	2	~2939 €
2026 I kv	549 006 €+109% YoY	7741 €	3	~1522 €
2026 II kv	391 561 €+56% YoY	554 €	3	~109 €
2026 III kv	377 065 €+41% YoY	2159 €	2	~637 €

Juhtimine & Omanikering

Äriregistrisse kantud esindusõiguslikud isikud ja ametlikud osanikud

Allikas: RIK avaandmed

Juhatus & Esindajad (2)

Joosep Sibul

Juhatuse liige

Kehtiv

Roland Kriibi

Juhatuse liige

Kehtiv

Omanikud & Osalused (3)

Icebreaker Fund II Ky

Juriidiline isik / Holding•Ainuomand

34,38%1311 EUR

Joosep Sibul

Füüsiline isik•Ainuomand

32,81%1251 EUR

Roland Kriibi

Füüsiline isik•Ainuomand

32,81%1251 EUR

Seotud ettevõtted & Kontsernivõrk4 seost

Tütarettevõtted, emaettevõtted, sama omanikeringiga sõsarfirmad ja ühise juhtimisega ettevõtted

Sõsarettevõte

Human Agent OÜReg. kood 12798983

Ühine omanik: Joosep Sibul (100%)

Muu disainerite tegevus

647 €Põlva maakond

Sõsarettevõte

Saapavabrik OÜReg. kood 17587601

Ühine omanik: Joosep Sibul (33.33%)

Muu spetsialiseerimata jaemüük

Käive —Harju maakond

Sõsarettevõte

OÜ FACTORAReg. kood 14738198

Ühine omanik: Roland Kriibi (100%)

Arvutialased konsultatsioonid

0 €Harju maakond

Ühine juht

MTÜ JK Welco TallinnReg. kood 80670588

Ühine juhatuse liige: Roland Kriibi

Spordiklubide tegevus

Käive —Harju maakond

Võidetud riigihanked ja alltöövõtu eriosad (0)

Periood: september 2024 – oktoober 2026

Riigihangete registris pole sellele ettevõttele ametlikke lepinguteateid märgitud (periood september 2024 – oktoober 2026).

Suurematel ehituskontsernidel võivad lepingud olla sõlmitud varasematel perioodidel, teiste tütarettevõtete või ühispakkumuste kaudu.