Käivitusfaas: PRO võimalused on liituvatele ettevõtetele avatud.Vaata funktsioone →
Ettevõtte hankeprofiilReg: 80210775
Äriregistris aktiivne

Eesti Evangeelse Luterliku Kiriku Mustvee Kogudus

94911 – Kirikute, koguduste ja kloostrite tegevus

Mustvee linn, Jõgeva maakond
2 töötajat
tiitrosin70@gmail.com+372 5041078Koduleht
Võidetud hankemaht
0 €
Periood september 2024 – oktoober 2026
Võidetud lepinguid
0
Periood september 2024 – oktoober 2026
RHR peatöövõtt
0
Riigihanked
KOV väikehankeid
0
Dokumendiregistrid
Hinnasurve
Andmeid ei piisa
EMTA ja aruande andmed puuduvad
Töökoormus
Stabiilne
12k RHR võite pole
Finantstervis
Aruanne puudub
Majandusaasta aruannet pole
Kvalifitseerumine
Maksuvõlga pole
MTR registreeringuid pole

Majandusnäitajad & FinantstervisViimased 3 aastat

Ametlikud majandusaasta aruannete põhinäitajad Äriregistrist

Allikas: RIK avaandmed
2025. aasta
Tulemus puudub
Aastane müügitulu
235 935 €+952,4%
Puhaskasum/-kahjum—
Töötajaid (taandatud)2 töötajat
Varad: 57 967 €
2024. aasta
Tulemus puudub
Aastane müügitulu
22 419 €+18,8%
Puhaskasum/-kahjum—
Töötajaid (taandatud)2 töötajat
Varad: 49 699 €
2023. aasta
Tulemus puudub
Aastane müügitulu
18 878 €−2,8%
Puhaskasum/-kahjum—
Töötajaid (taandatud)2 töötajat
Varad: 48 961 €
Majandusnäitajad pärinevad ametlikult esitatud taksonoomia aruannetest ja aitavad hinnata pakkuja teostusvõimekust ja finantsstabiilsust.

EMTA 8 kvartali dünaamika ja palk (TÖR vs FTE)7 kv (2025 Q1 – 2026 Q3)

Maksu- ja Tolliameti kvartalikäive, tööjõumaksud, TÖR töötajate arv ja YoY võrdlus sama kvartaliga

Allikas: EMTA avaandmed
Viimane kvartalikäive (2026 Q3)
0 €
YoY võrdlus puudub
TÖR töötajad vs Aastaaruanne (FTE)
2 TÖR/ 2 FTE (2025)
-1 töötajat YoY
Hinnanguline brutopalk
~153 €-92% vs EMTAK
EMTAK S94 keskm.: 1916 € (RHS § 115 piir 1341 €)
Tööjõumaksud (2026 Q3)
520 €
Riiklikud maksud: 504 €
Palgatase (organisatsioonide tegevus): Madalam (sh osakoormus)~153 € / töötaja
Valdkonna täistööaja keskmine on 1916 € (70% piir 1341 €; EMTA töötajate arv sisaldab ka osakoormusega töötajaid).
Allikas: Statistikaamet & EMTA
KvartalKvartalikäiveTööjõumaksudTÖR töötajadHinnanguline palk
2025 I kv0 €923 €2~272 €
2025 II kv0 €424 €3~83 €
2025 III kv0 €419 €3~82 €
2025 IV kv0 €475 €3~93 €
2026 I kv0 €543 €2~160 €
2026 II kv0 €802 €2~237 €
2026 III kv0 €520 €2~153 €

Juhtimine & Omanikering

Äriregistrisse kantud esindusõiguslikud isikud ja ametlikud osanikud

Allikas: RIK avaandmed

Juhatus & Esindajad (6)

A
Aivo Prükk
Juhatuse liige
Kehtiv
A
Andres Sildnik
Juhatuse liige
Kehtiv
E
Eda Luht
Juhatuse liige
Kehtiv
R
Ruth Kaasik
Juhatuse liige
Kehtiv
S
Saima Lehtveer
Juhatuse liige
Kehtiv
T
Tiit Rosin
Juhatuse liige
Kehtiv

Omanikud & Osalused (0)

Osaühingu osanikke ei leitud või on tegemist aktsiaseltsiga (AS aktsionäride nimekirja peetakse Nasdaq CSD väärtpaberiregistris).

Seotud ettevõtted & Kontsernivõrk8 seost

Tütarettevõtted, emaettevõtted, sama omanikeringiga sõsarfirmad ja ühise juhtimisega ettevõtted

Ühine juht
Timbhaus OÜReg. kood 14568661

Ühine juhatuse liige: Tiit Rosin

Elamute ja mitteeluhoonete ehitus
763 652 €Tartu maakond
Ühine juht

Ühine juhatuse liige: Aivo Prükk

Kirikute, koguduste ja kloostrite tegevus
142 133 €Jõgeva maakond
Ühine juht

Ühine juhatuse liige: Aivo Prükk

Usuorganisatsioonide tegevus
79 304 €Harju maakond
Ühine juht

Ühine juhatuse liige: Aivo Prükk

Kirikute, koguduste ja kloostrite tegevus
68 827 €Tartu maakond
Ühine juht
OÜ Rosbet-ÜTReg. kood 10271830

Ühine juhatuse liige: Tiit Rosin

Enda või renditud kinnisvara üürileandmine ja käitus
20 225 €Jõgeva maakond
Ühine juht
Ma ja Sa OÜReg. kood 12379594

Ühine juhatuse liige: Aivo Prükk

Programmeerimine
11 317 €Tartu maakond
Ühine juht

Ühine juhatuse liige: Aivo Prükk

Piirkondlikku/kohalikku elu edendavad ja toetavad ühendused
Käive —Tartu maakond
Ühine juht
Herbi Farm OÜReg. kood 12522956

Ühine juhatuse liige: Aivo Prükk

Metsavarumine
0 €Tartu maakond

Võidetud riigihanked ja alltöövõtu eriosad (0)

Periood: september 2024 – oktoober 2026
Riigihangete registris pole sellele ettevõttele ametlikke lepinguteateid märgitud (periood september 2024 – oktoober 2026).

Suurematel ehituskontsernidel võivad lepingud olla sõlmitud varasematel perioodidel, teiste tütarettevõtete või ühispakkumuste kaudu.