Käivitusfaas: PRO võimalused on liituvatele ettevõtetele avatud.Vaata funktsioone →
Ettevõtte hankeprofiilReg: 80550967
Äriregistris aktiivne

Mittetulundusühing Saverna Vabatahtlik Päästekomando

84251 – Tuletõrje- ja päästeteenistused, k.a vetelpääste

Kanepi vald, Põlva maakond
10 töötajat
savernavpk@gmail.com+372 5141947
Võidetud hankemaht
0 €
Periood september 2024 – oktoober 2026
Võidetud lepinguid
0
Periood september 2024 – oktoober 2026
RHR peatöövõtt
0
Riigihanked
KOV väikehankeid
0
Dokumendiregistrid
Hinnasurve
Andmeid ei piisa
EMTA ja aruande andmed puuduvad
Töökoormus
Stabiilne
12k RHR võite pole
Finantstervis
Aruanne puudub
Majandusaasta aruannet pole
Kvalifitseerumine
Maksuvõlga pole
MTR registreeringuid pole

Majandusnäitajad & FinantstervisViimased 3 aastat

Ametlikud majandusaasta aruannete põhinäitajad Äriregistrist

Allikas: RIK avaandmed
2025. aasta
Tulemus puudub
Aastane müügitulu
46 232 €−9%
Puhaskasum/-kahjum—
Töötajaid (taandatud)5 töötajat
Varad: 30 744 €
2024. aasta
Tulemus puudub
Aastane müügitulu
50 831 €+12%
Puhaskasum/-kahjum—
Töötajaid (taandatud)1 töötajat
Varad: 37 454 €
2023. aasta
Tulemus puudub
Aastane müügitulu
45 366 €+123,9%
Puhaskasum/-kahjum—
Töötajaid (taandatud)1 töötajat
Varad: 33 808 €
Majandusnäitajad pärinevad ametlikult esitatud taksonoomia aruannetest ja aitavad hinnata pakkuja teostusvõimekust ja finantsstabiilsust.

EMTA 8 kvartali dünaamika ja palk (TÖR vs FTE)7 kv (2025 Q1 – 2026 Q3)

Maksu- ja Tolliameti kvartalikäive, tööjõumaksud, TÖR töötajate arv ja YoY võrdlus sama kvartaliga

Allikas: EMTA avaandmed
Viimane kvartalikäive (2026 Q3)
0 €
YoY võrdlus puudub
TÖR töötajad vs Aastaaruanne (FTE)
10 TÖR/ 5 FTE (2025)
+6 töötajat YoY
Hinnanguline brutopalk
~219 €-92% vs EMTAK
EMTAK O84 keskm.: 2799 € (RHS § 115 piir 1959 €)
Tööjõumaksud (2026 Q3)
3715 €
Riiklikud maksud: 3459 €
Palgatase (avalik haldus ja riigikaitse; kohustuslik sotsiaalkindlustus): Madalam (sh osakoormus)~219 € / töötaja
Valdkonna täistööaja keskmine on 2799 € (70% piir 1959 €; EMTA töötajate arv sisaldab ka osakoormusega töötajaid).
Allikas: Statistikaamet & EMTA
KvartalKvartalikäiveTööjõumaksudTÖR töötajadHinnanguline palk
2025 I kv0 €3406 €1~2009 €
2025 II kv0 €466 €10~27 €
2025 III kv0 €3523 €4~520 €
2025 IV kv0 €433 €10~26 €
2026 I kv0 €3068 €2~905 €
2026 II kv0 €266 €10~16 €
2026 III kv0 €3715 €10~219 €

Juhtimine & Omanikering

Äriregistrisse kantud esindusõiguslikud isikud ja ametlikud osanikud

Allikas: RIK avaandmed

Juhatus & Esindajad (2)

K
Karol Lumi
Juhatuse liige
Kehtiv
M
Marko Kaasik
Juhatuse liige
Kehtiv

Omanikud & Osalused (0)

Osaühingu osanikke ei leitud või on tegemist aktsiaseltsiga (AS aktsionäride nimekirja peetakse Nasdaq CSD väärtpaberiregistris).

Seotud ettevõtted & Kontsernivõrk7 seost

Tütarettevõtted, emaettevõtted, sama omanikeringiga sõsarfirmad ja ühise juhtimisega ettevõtted

Ühine juht
TARTU ÜLIKOOLI AMETIÜHINGReg. kood 80109870

Ühine juhatuse liige: Marko Kaasik

Ametiühingute tegevus
31 826 €Tartu maakond
Ühine juht

Ühine juhatuse liige: Marko Kaasik

Teadus- ja arendustegevus loodus- ja tehnikateaduste vallas
11 840 €Tartu maakond
Ühine juht
Erakond Eestimaa RohelisedReg. kood 80223139

Ühine juhatuse liige: Marko Kaasik

Erakondade tegevus
3724 €Harju maakond
Ühine juht
Psühhedeeliateaduse ühingReg. kood 80555290

Ühine juhatuse liige: Marko Kaasik

Teadus- ja arendustegevus sotsiaal- ja humanitaarteaduste vallas
727 €Tartu maakond
Ühine juht
MTÜ Illi KülaseltsReg. kood 80638113

Ühine juhatuse liige: Marko Kaasik

Piirkondlikku/kohalikku elu edendavad ja toetavad ühendused
712 €Tartu maakond
Ühine juht
Markelis OÜReg. kood 11298273

Ühine juhatuse liige: Marko Kaasik

Elamute ja mitteeluhoonete ehitus
Käive —Harju maakond
Ühine juht
Muratsi palk ja pliit OÜReg. kood 16956775

Ühine juhatuse liige: Marko Kaasik

Elamute ja mitteeluhoonete ehitus
0 €Saare maakond

Võidetud riigihanked ja alltöövõtu eriosad (0)

Periood: september 2024 – oktoober 2026
Riigihangete registris pole sellele ettevõttele ametlikke lepinguteateid märgitud (periood september 2024 – oktoober 2026).

Suurematel ehituskontsernidel võivad lepingud olla sõlmitud varasematel perioodidel, teiste tütarettevõtete või ühispakkumuste kaudu.