Käivitusfaas: PRO võimalused on liituvatele ettevõtetele avatud.Vaata funktsioone →
Ettevõtte hankeprofiilReg: 80556527
Äriregistris aktiivne

Jalgpalliklubi FC Järva-Jaani

93121 – Spordiklubide tegevus

Järva vald, Järva maakond
1 töötajat
fcjjaanijalgpalliklubi@gmail.com+372 5257373
Võidetud hankemaht
0 €
Periood september 2024 – oktoober 2026
Võidetud lepinguid
0
Periood september 2024 – oktoober 2026
RHR peatöövõtt
0
Riigihanked
KOV väikehankeid
0
Dokumendiregistrid
Hinnasurve
Andmeid ei piisa
EMTA ja aruande andmed puuduvad
Töökoormus
Stabiilne
12k RHR võite pole
Finantstervis
Aruanne puudub
Majandusaasta aruannet pole
Kvalifitseerumine
Maksuvõlga pole
MTR registreeringuid pole

Majandusnäitajad & FinantstervisViimased 3 aastat

Ametlikud majandusaasta aruannete põhinäitajad Äriregistrist

Allikas: RIK avaandmed
2025. aasta
Tulemus puudub
Aastane müügitulu
28 495 €+1563,5%
Puhaskasum/-kahjum—
Töötajaid (taandatud)0 töötajat
Varad: 943 €
2024. aasta
Tulemus puudub
Aastane müügitulu
1713 €−66,1%
Puhaskasum/-kahjum—
Töötajaid (taandatud)0 töötajat
Varad: 28 €
2023. aasta
Tulemus puudub
Aastane müügitulu
5048 €−6,8%
Puhaskasum/-kahjum—
Töötajaid (taandatud)0 töötajat
Varad: 136 €
Majandusnäitajad pärinevad ametlikult esitatud taksonoomia aruannetest ja aitavad hinnata pakkuja teostusvõimekust ja finantsstabiilsust.

EMTA 8 kvartali dünaamika ja palk (TÖR vs FTE)3 kv (2026 Q1 – 2026 Q3)

Maksu- ja Tolliameti kvartalikäive, tööjõumaksud, TÖR töötajate arv ja YoY võrdlus sama kvartaliga

Allikas: EMTA avaandmed
Viimane kvartalikäive (2026 Q3)
0 €
YoY võrdlus puudub
TÖR töötajad vs Aastaaruanne (FTE)
1 TÖR/ 0 FTE (2025)
Töötamise register
Hinnanguline brutopalk
~872 €-43% vs EMTAK
EMTAK R93 keskm.: 1541 € (RHS § 115 piir 1079 €)
Tööjõumaksud (2026 Q3)
1478 €
Riiklikud maksud: 1495 €
Palgatase (sporditegevus ning lõbustus- ja vaba aja tegevused): Madalam palgatase~872 € / töötaja
Valdkonna täistööaja keskmine on 1541 € (70% piir 1079 €; EMTA töötajate arv sisaldab ka osakoormusega töötajaid).
Allikas: Statistikaamet & EMTA
KvartalKvartalikäiveTööjõumaksudTÖR töötajadHinnanguline palk
2026 I kv0 €1668 €1~984 €
2026 II kv0 €2438 €1~1438 €
2026 III kv0 €1478 €1~872 €

Juhtimine & Omanikering

Äriregistrisse kantud esindusõiguslikud isikud ja ametlikud osanikud

Allikas: RIK avaandmed

Juhatus & Esindajad (3)

A
Arto Saar
Juhatuse liige
Kehtiv
E
Ervin Kõll
Juhatuse liige
Kehtiv
T
Taavi Idavain
Juhatuse liige
Kehtiv

Omanikud & Osalused (0)

Osaühingu osanikke ei leitud või on tegemist aktsiaseltsiga (AS aktsionäride nimekirja peetakse Nasdaq CSD väärtpaberiregistris).

Seotud ettevõtted & Kontsernivõrk8 seost

Tütarettevõtted, emaettevõtted, sama omanikeringiga sõsarfirmad ja ühise juhtimisega ettevõtted

Ühine juht
TAUER GRUPP OÜReg. kood 14175022

Ühine juhatuse liige: Ervin Kõll

Spetsialiseerimata hulgimüügi vahendusteenus
331 028 €Järva maakond
Ühine juht
JÄRVAMAA SPORDILIITReg. kood 80057126

Ühine juhatuse liige: Arto Saar

Spordi alaliitude, spordiliitude ja spordiühenduste tegevus
168 821 €Järva maakond
Ühine juht

Ühine juhatuse liige: Arto Saar

Mujal liigitamata organisatsioonide tegevus
112 189 €Järva maakond
Ühine juht
OÜ IsevärkiReg. kood 12829152

Ühine juhatuse liige: Arto Saar

Muud kunsti ja esituskunstide abitegevused, v.a lavatehnilised
41 803 €Järva maakond
Ühine juht

Ühine juhatuse liige: Arto Saar

Spordiklubide tegevus
36 302 €Järva maakond
Ühine juht
Orina SeltsimehedReg. kood 80420851

Ühine juhatuse liige: Ervin Kõll

Piirkondlikku/kohalikku elu edendavad ja toetavad ühendused
3850 €Järva maakond
Ühine juht

Ühine juhatuse liige: Arto Saar

Piirkondlikku/kohalikku elu edendavad ja toetavad ühendused
2150 €Järva maakond
Ühine juht

Ühine juhatuse liige: Arto Saar

Mujal liigitamata sporditegevus
1899 €Järva maakond

Võidetud riigihanked ja alltöövõtu eriosad (0)

Periood: september 2024 – oktoober 2026
Riigihangete registris pole sellele ettevõttele ametlikke lepinguteateid märgitud (periood september 2024 – oktoober 2026).

Suurematel ehituskontsernidel võivad lepingud olla sõlmitud varasematel perioodidel, teiste tütarettevõtete või ühispakkumuste kaudu.